Oklahoma alarga a proibição de transacções com informação privilegiada aos funcionários locais

Uma rede mais alargada para os funcionários públicos

Os legisladores de Oklahoma aprovaram o Projeto de Lei 3419 da Câmara no final de abril. O projeto actualiza uma lei de 2025 que visa a utilização indevida de informações não públicas. Antes, a regra centrava-se principalmente nos funcionários e agentes do Estado, mas agora também abrange os trabalhadores da administração local.

Isto inclui funcionários municipais, funcionários do condado e membros do conselho escolar. A alteração vem colmatar uma lacuna que poderá ter permitido uma aplicação mais fraca anteriormente. Se for assinada, a lei entrará em vigor a 1 de novembro - uma data que poderá refletir a crescente preocupação com o comportamento dos informadores.

O que é que a lei proíbe agora

A lei actualizada enumera as acções que podem dar origem a acusações criminais. Centra-se na forma como os funcionários utilizam a informação a que o público não pode aceder. Um funcionário abrangido pode ser acusado de acções como

• Utilizar dados não públicos para ganho pessoal

• Negociar ou apostar com base nessas informações

• Partilhar detalhes com pessoas sem acesso

• Ajudar outros a atuar com base em informações restritas

• Ajudar membros da família a beneficiar de tais acções

Sanções - e um aviso claro

As violações implicam sanções pesadas ao abrigo da lei actualizada. As coimas podem atingir os $10.000 e as penas de prisão podem ir até aos cinco anos. Os indivíduos condenados podem ser banidos para sempre de cargos públicos e não podem trabalhar com o Estado em contratos.

O projeto de lei também acrescenta regras claras sobre a perda de emprego - os funcionários não eleitos podem agora ser despedidos por violações deste tipo. Anteriormente, as regras de destituição centravam-se mais nos funcionários eleitos. Esta atualização parece colmatar essa lacuna.

Uma resposta à evolução dos riscos

A lei não menciona diretamente os mercados de previsão ou as aplicações de negociação. No entanto, o seu recente crescimento pode ter influenciado os legisladores. Estes serviços tornam as apostas financeiras mais fáceis e mais visíveis.

Nomes como Kalshi e Polymarket ganharam atenção nos últimos meses. Ao mesmo tempo, as preocupações com o abuso de informação privilegiada aumentaram, levando os Estados a agir mais rapidamente.

Uma tendência ética mais alargada

A iniciativa de Oklahoma reflecte uma mudança mais ampla em vários estados dos EUA. Os governos estão a atualizar as regras à medida que as ferramentas financeiras se tornam mais fáceis de utilizar. A lei segue o caminho da lei federal STOCK de 2012.

Agora, o Oklahoma estende deveres semelhantes aos funcionários locais - colocando mais trabalhadores sob as mesmas regras. A pressão está a aumentar e outros estados poderão seguir o exemplo em breve.